“一懶漢，二十好幾了，每天日用飲食，皆父母操作，衣來(lái)伸手，飯來(lái)張口。一日，父母將遠(yuǎn)行，五日后方回，恐其挨餓，烙一大餅，套在懶人脖上，為五日之需，父母放心出門而去。父母未歸，已餓死三日。父母驚駭，進(jìn)房一看，脖上餅只將面前近口之處吃了一塊，餅依然未動(dòng)?！?SPAN lang=EN-US>
這只是笑話一個(gè)，是否真有其人其事無(wú)須考證，但現(xiàn)實(shí)生活中“思想懶漢”真的大有人在。他們不愿開(kāi)動(dòng)腦筋工作，學(xué)習(xí)不愿思考，工作不愿思考，問(wèn)題不愿思考，困難不愿思考，與木頭沒(méi)啥區(qū)別。
“思想懶漢”常常人云亦云，缺乏主見(jiàn)，只是個(gè)“傳聲筒”、“傳達(dá)室”，不愿動(dòng)腦筋，不愿思考和鉆研問(wèn)題；有的只是憑經(jīng)驗(yàn)辦事，憑情緒干活，缺乏對(duì)下級(jí)報(bào)告的信息和反映的問(wèn)題進(jìn)行思考和分析，工作、辦事、說(shuō)話缺乏邏輯性。常見(jiàn)不少人忙忙碌碌、風(fēng)風(fēng)火火的身影，卻很少看到他們能夠靜下心來(lái)對(duì)工作和管理“想清楚、弄明白”，很難聽(tīng)到他們對(duì)困難和問(wèn)題有更多的見(jiàn)解和處理的辦法。如果說(shuō)，生活中的懶漢是“好吃懶做”，那么，思想上的懶漢就是“不學(xué)不想”。“思想懶漢”是傳聲筒的真實(shí)寫照，因傳遞的信息與事實(shí)不對(duì)稱，不相符，給領(lǐng)導(dǎo)決策帶來(lái)失誤。
人的“思想”從哪里來(lái)？既不是從天上掉下來(lái)，也不會(huì)從地上冒出來(lái)，而是從學(xué)習(xí)與實(shí)踐中來(lái)，從思考與總結(jié)中來(lái)。學(xué)習(xí)與實(shí)踐是產(chǎn)生思想的搖籃，思考與總結(jié)是孕育思想的沃土。離開(kāi)了學(xué)習(xí)與實(shí)踐，思想就會(huì)枯竭，就沒(méi)有了源頭活水；缺少了思考與總結(jié)，思想就得不到升華，得不到提煉和概括。“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆?！边@是古人常說(shuō)的一句名言。從這個(gè)意義上講，“思想”既是學(xué)出來(lái)的，也是想出來(lái)的，更是干出來(lái)的。
少一些“思想懶漢”是工作的呼喚、管理的需要。思想是一種能夠迸發(fā)出信心、力量和魅力的精神品質(zhì)。人與動(dòng)物的根本區(qū)別就在于人是有思想的，這也是人最可寶貴的東西。“一個(gè)有思想的人，才是一個(gè)有力量的人?！睂?shí)踐證明，有思想的人就自然高人一籌、勝人一招、快人一步。思想是人的靈魂，沒(méi)有思想等于沒(méi)有靈魂。缺乏思想的人，必定站不高、看不遠(yuǎn)、想不深、走不動(dòng)。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，我們的管理干部特別是中層以上管理者需要有思想。當(dāng)前的工作已經(jīng)進(jìn)入到了智慧信息化管理階段，僅靠力量型硬干、蠻干，已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不適應(yīng)，站在新起點(diǎn)上的工作，需要靠有見(jiàn)樹(shù)、有思想來(lái)支撐，需要靠一大批有思想的實(shí)干家來(lái)推動(dòng)，沒(méi)有銳利的思想武器只能是隔靴搔癢，只會(huì)無(wú)功而返。
